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Journée portes ouvertes du Bureau de lutte contre la discrimination de Brunswick

Date: 20.03.2025 à 10: 00 - 16:00 Coût: Gratuit

Dans le cadre des semaines internationales contre le racisme, le Bureau de lutte contre la discrimination de Brunswick organise une journée portes ouvertes le 20 mars. Entre 04h06 et 2h10, les portes des locaux E.00 et E.16 de la Heydenstraße 00, où le Bureau de lutte contre la discrimination a déménagé au début de l'année et qui peuvent être visités ce jour-là, seront ouvertes. Toutes les parties intéressées sont cordialement invitées à venir échanger des idées avec le personnel du Bureau de lutte contre la discrimination. Qu'est-ce que la discrimination ? Qu'est-ce que la loi générale sur l'égalité de traitement ? À quoi ressemble un conseil anti-discrimination ? Ces questions et bien d’autres trouveront une réponse lors de la journée portes ouvertes et donneront un aperçu des services de conseil disponibles. Votre bien-être physique est pris en charge. La journée portes ouvertes sera également accompagnée de prestations musicales.

DÉTAILS

Coût:
Gratuit
Catégorie:
UNE DEMANDE DE RACHAT GRATUITE
Contact
Franca Özkan
antidiscrimination@vhs-bs.de
clientèle cible
Toutes les parties intéressées

Lieu

Agence anti-discrimination de Brunswick
Rue Heyden 2
Brunswick, Basse-Saxe 38100
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Téléphone
01604824495
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Organisateur

Agence anti-discrimination de Brunswick
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événements à venir

12.05.2026

Questions et réponses : questions et réponses sur l'utilisation de la documentation de cas ADVD

Dans le cadre de ce rendez-vous d'échange, nous souhaitons vous donner un aperçu général de la nouvelle documentation du cas. L'objectif principal de l'événement est de répondre à vos questions sur l'utilisation pratique du nouveau système de catégories. Il s'agit notamment de : des questions sur les nouvelles catégories et les recommandations du document, des questions sur la façon dont des situations de consultation spécifiques ou des constellations de cas peuvent être documentées et, bien sûr, toutes les autres questions sur la nouvelle documentation de cas.

en ligne
13.05.2026

Échange d'experts en ligne : Renforcer les lois étatiques contre la discrimination ! Échanges, stratégies, réseautage

Six ans après l'entrée en vigueur de la loi anti-discrimination de Berlin (LADG), la Rhénanie-Palatinat est devenue le prochain Land allemand à adopter une loi similaire : la « Loi d'État pour l'égalité des chances, la démocratie et la diversité (LCDV) ». Un projet de loi est également en cours d'examen en Rhénanie-du-Nord-Westphalie et suit son cours parlementaire. Dans le Bade-Wurtemberg, en revanche, un processus politique de longue haleine – malgré une large alliance de la société civile – a pour l'instant échoué. Et en Basse-Saxe, une alliance en faveur d'une LADG a récemment été formée, également soutenue par des militants anti-discrimination. Bref, la situation est en pleine mutation…

en ligne
13.05.2026

Plateforme d'échange professionnel en ligne BERTHA : Accords de service pour les structures de lutte contre la discrimination et de traitement des plaintes en milieu de travail

Les accords de service sont essentiels à la mise en place de structures de plaintes concrètes contre la discrimination au travail. Lors de cet échange professionnel en ligne, nous examinerons les principes fondamentaux, les questions fréquentes et les difficultés liées à la création et à la mise en œuvre d'accords de service pour les structures de contact et de plaintes, notamment dans le contexte municipal et la fonction publique. À l'aide d'exemples pratiques concrets, nous aborderons des questions clés, telles que : Quels fondements juridiques et réglementaires sont particulièrement importants ? Comment définir et consacrer les différentes dimensions de la discrimination, y compris celles qui ne sont pas protégées par la Loi générale sur l'égalité de traitement (LGET) ? Nous discuterons également…

21.05.2026

Principes de l'AGG

La loi générale sur l'égalité de traitement (AGG) constitue un cadre juridique essentiel pour lutter contre la discrimination au travail. Or, la discrimination au travail se manifeste non seulement par des incidents isolés, mais aussi par les pratiques, les structures et les rapports de pouvoir au sein des organisations. Cet atelier propose une introduction aux principes fondamentaux de l'AGG, associée à une analyse critique des dynamiques de pouvoir dans les organisations. Les participants apprendront à comprendre la portée et les limites de l'AGG en milieu professionnel et à identifier la discrimination d'un point de vue juridique et critique, en tenant compte des dynamiques de pouvoir. L'atelier abordera les points suivants :

27.05.2026

Formation de base sur les fichiers numériques

Dans cette formation, nous souhaitons vous présenter les fonctions de base du nouveau fichier numérique. Comment créer des contacts ? Comment créer des cas ? Comment puis-je suivre mes dossiers ? Comment documenter le processus de consultation ? Comment fonctionne le co-counseling ? Comment (co-)gérer les documents d'un dossier ? Comment puis-je évaluer ?